Наша школа открылась за 3 года в более чем 200 городах в 17 странах мира. Немаловажную роль в этом сыграли современные инструменты управления, разработанные нашим техническим отделом с нуля.
Мы начинаем серию постов о тех технологиях, которые мы используем в своей работе, но которые не видны нашим клиентам.
В первом посте расскажем о личном кабинете тренера и о том, какие возможности он дает.
С первого дня работы тренера в нашей системе ведется его личное дело. Мы видим, насколько успешно он изучает информационные материалы (у нас более 200 часов обучающих видео и более 1000 страниц методических материалов), на сколько процентов верно он проходит проверочные тесты, выполняют ли ученики домашние задания тренера и какие отзывы и оценки он получает от родителей.
Все это пересчитывается в общий рейтинг тренеров "Юниора". Тренеры с лучшими показателями отправляются на стажировки, получают стипендию и карьерный рост. Хотим отметить, что высокие показатели рейтинга тренера это результат командной работы руководства школы, тренера, родителей и ученика. Если Вам нравится, как работает Ваш тренер, обязательно поддерживайте его инициативы, старайтесь не пропускать тренировки и ставьте ему оценки после каждой тренировки.
Bəzi sahələri doldurmamısınız.
Bütün sahələrı doldurmaq tələb olunur.
Telefon nömrəsi kimi tam mobil nömrəni göstərməlisiniz.
The phone number must be entered in the international format, and starts with +
Təşəkkür edirik. Tezliklə sizlə əlaqə saxlayacağıq.
Rəyınızı bildiyiniz üçün təşəkkür edirik!